《行者无疆-践行承诺》

          开放的柯瑞人从来不封闭自己的心灵之窗

学习、创新、成长将是我们永恒的主张

茧壳中的蛹勇敢地咬破自己编织的网

只为化成美丽的蝴蝶，去迎接那明媚的春光――他们在成长！

  苍劲的青松不愿在寒冬里变成一萎枯黄，

勇敢的傲然挺立，任由雪雨风霜――他们在成长！

成长的号角,永远吹奏着，柯瑞仁的“行者无疆”!

             ……

　　这首何瑞仁的《行者无疆》，正是我们成长中的柯瑞仁的真实写照。

　　经过两天的激情展示、纵情抒怀，2011年总结会议暨2012新春晚会，已圆满落幕。

　　总结会议及颁奖晚会的种种兴奋、种种感动，还历历在目……

　　而2012年1月2日，当我们还沉浸在晚会激动人心的各种场景的回味中时，当我们还流连在假期温暖的梦乡时，我们的领袖、我们团队的掌舵人程工，却已带领公司几名高管，踏着周庄的青石路，徒步行走在寒冷的晨风中……

　　2011年7月30日，柯瑞工程管理委员会成员郑重写下了《2011年执行承诺书》。共同承诺一定要完成2011年度目标，若不能达成，将自愿接受惩罚：徒步从周庄走回公司，并拿出各自一个月工资投入“柯瑞仁基金”。

　　承诺书正式签字确认后，公司管理层带领全体柯瑞人，以成果第一为标准，以没有条件，没有借口，没有不可能的信念去达成各项工作目标。不断增加措施，提高自己和团队的执行力。

　　“不折不扣，拿到成果”我们愿意付出行动，彻底执行！

　　2011年12月31日24时，财务部统计数据显示，公司未能达成年度目标。君子一诺千金，于是在年会暨颁奖晚宴的第二天——2012年1月2日，早晨9点，公司高层身先士卒践行承诺，准时从昆山周庄出发，徒步走回公司，兑现《2011年执行承诺书》的惩罚承诺。

　　2012年1月2日，这个平凡的日子，将被柯瑞人永远铭记，也必将被载入柯瑞历史……

　　昨天他们是运筹帷幄的领袖，勇敢担起公司的重担，今天他们是寂寞的行者，为团队没拿到既定成果，承担一切责任，践行承诺……他们是真汉子!

　　早晨的太阳照射着这静谧的古镇，但他们没有欣赏周边的美景，他们没有放过这点滴的时间，他们仍然探讨市场趋势、管理理念。长期为工作辛勤操劳的他们没有更多的时间去锻炼去健身，这次的远程徒步，对于他们来说难度可想而知。但是，言必行，行必果，既然承诺了，柯瑞人就不推脱，不找借口！正是这样的信念支撑着他们，一路的艰辛，他们坦然接受。

　　走到中途的时候，大家的脚都磨出了血泡，行走的速度明显慢了下来，但是，只是片刻的休息后就又踩着血泡动身了，他们没有放大身体的痛苦，这就是咱们柯瑞人！

一路上，他们面带笑容，谈笑风生；彼此鼓励，又相互调侃，这些于他们而言，是体验，是感悟，更是通往成功必然的超越。

　　看着你们忍着剧烈的疼痛，挪着沉重的脚步，看到站台缓缓驶来的公交车——那一刻，有放弃的冲动吗，有停歇的诱惑吗？姚工所说：“路上一小步，人生一大步！”成功的路上一定有懈怠，有诱惑，但我们一直都坚定前行，不为所动！

　　临近市区，闻讯赶来的部分管理人员也加入到行走队伍中，陪伴着我们坚定前行的勇士。当他们到达公司时，楼下早已排了长长一队等候的公司同仁，大家为五位行者送上热烈的掌声。

　　41公里，10小时……

　　他们到达了！早已磨出血泡的脚终于可以停下来了，伴着酸痛的疲惫的双腿终于可以歇息了！

　　行销部的李恒斌，在分享的时候不禁潸然落泪。而一向幽默开朗的温工，立刻制止大家：“不许哭，都不许哭。”财务刘总监说：“在路上，脚真的很痛，人真的很累，但是，我忘记这些的时候，就不难受了，所以做事情，轻松、专注很重要！”

领导是团队的灵魂，是公司的舵手。我们柯瑞庆幸有这样拿得起、放得下、打得开、学得进的优秀领导队伍。

新一年的《执行承诺书》再次签定，“效能.成果”，柯瑞人信心满满，而且我们已经出发，行走在柯瑞正确的大道上，向成果进发，脚踏实地践行我们的承诺！